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Para quem e como funciona o Selo Pró-Etica?

Para quem e como funciona o Selo Pró-Etica?

O Selo Pró-Ética surgiu como resposta ao custo elevado da corrupção no Brasil, buscando envolver tanto o setor privado como o público no combate à corrupção. Isso porque a a integridade nos negócios não é mais uma mera opção, mas sim uma necessidade imperativa para empresas que desejam se destacar em um ambiente cada vez mais competitivo.

A corrupção e práticas antiéticas podem causar impactos devastadores, prejudicando a reputação da empresa e prejudicando as relações comerciais.

Neste cenário, o Selo Pró-Ética, é uma iniciativa criada pelo Instituto Ethos em parceria com a Controladoria-Geral da União (CGU), para orientar as empresas comprometidas com práticas de integridade, transparência e ética.

Neste blog post, vamos explorar um pouco mais sobre a importância do Selo Pró-Ética, abordando como as empresas podem se envolver nessa iniciativa e os passos essenciais para conquistar esse reconhecimento! Acompanhe!

 

O que é Selo Pró-Ética?

O Selo Pró-Ética é uma iniciativa criada pelo Instituto Ethos e pela Controladoria-Geral da União (CGU) no Brasil, com o objetivo de reconhecer e destacar empresas que adotam práticas de integridade, ética e transparência em suas operações, contribuindo para o combate à corrupção e promoção de um ambiente de negócios mais ético.

 

Como obter o Selo Pró-Ética?

Para obter o Selo Pró-Ética, as empresas precisam passar por um processo de avaliação rigoroso que envolve diversos critérios de integridade. A obtenção do selo demonstra o compromisso da empresa em promover a ética e a integridade em suas atividades.

 

Quais as 6 áreas de avaliação para obter o Selo Pró-Ética?

As 6 áreas de avaliação para obter o Selo Pró-Ética são:

  • Comprometimento da alta direção e compromisso com a ética: Avalia o envolvimento da liderança da empresa na promoção de uma cultura ética e de integridade;
  • Políticas e procedimentos: Verifica se a empresa possui políticas e procedimentos claros que orientam o comportamento ético dos colaboradores e parceiros de negócios;
  • Comunicação e treinamento: Analisa como a empresa comunica suas políticas de integridade e ética, bem como a realização de treinamentos para conscientizar os colaboradores sobre práticas éticas;
  • Canais de denúncia e remediação: Avalia se a empresa possui canais efetivos para denúncias de práticas antiéticas e como essas denúncias são tratadas e resolvidas;

 

  • Análise de risco e monitoramento: Examina como a empresa identifica e avalia os riscos de condutas antiéticas e como realiza monitoramento contínuo para mitigar esses riscos;
  • Transparência e responsabilidade social: Verifica a transparência da empresa em relação a suas atividades e sua contribuição para a responsabilidade social e desenvolvimento sustentável;

Desta forma, para conquistar o Selo Pró-Ética, a empresa precisa alcançar uma pontuação igual ou superior a 70 pontos no questionário de avaliação. Além disso, é necessário obter pelo menos 40% dos pontos em cada uma das seis áreas de avaliação.

 

Para que é destinado e como funciona o Selo Pró-Ética?

A iniciativa do Selo Pró-Ética visa conscientizar as empresas sobre a importância de adotar medidas éticas e transparentes, expandindo a cultura da integridade.

O selo é concedido a empresas que demonstram engajamento em práticas de integridade e transparência.

Os objetivos do referido selo, envolvem conscientizar as empresas sobre seu papel no combate à corrupção, desenvolver a cultura da integridade, incentivar práticas éticas no setor privado e reconhecer boas práticas voluntárias.

A avaliação das empresas é feita por um questionário que aborda diversos aspectos de integridade, e o selo é concedido a empresas que alcançam 70 pontos ou mais, com pelo menos 40% em cada área avaliada.

O selo destaca empresas comprometidas e suas práticas éticas podem ser divulgadas, incentivando outras a seguir o mesmo caminho.

O processo envolve implementar um programa de integridade abrangente, Compliance, Due Diligence, identificação de riscos legais e reputacionais, e gestão de terceiros.

A responsabilidade social também é um ponto importante, incluindo o respeito aos direitos humanos e desenvolvimento sustentável.

 

Conclusão

À medida que as empresas enfrentam uma crescente demanda por ética nos negócios, o Selo Pró-Ética se destaca como um guia rumo ao caminho para uma cultura corporativa mais transparente e responsável.

Neste cenário, a busca por esse reconhecimento não é apenas uma conquista, mas uma afirmação do compromisso público e contínuo de construir um ambiente de integridade que transcende fronteiras e setores.

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Gabriela Maluf

Founder & CEO da Thebesttype, empreendedora, escritora, advogada com 18 anos de experiência, especialista em Compliance Trabalhista, Relações Trabalhistas, Sindicais e Governamentais, Direito Público e Previdenciário, palestrante com mais de 200 eventos realizados e produtora de conteúdo técnico otimizado em SEO para sites e blogs. Atualmente ajuda empreendedores e profissionais liberais a crescerem digitalmente por meio de estratégias de Marketing de Conteúdo.

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